Izčrpno uvajanje na delovno mesto.
Delo v odličnem in timsko naravnanem okolju s stabilnim vodenjem, ter možnostjo osebnega razvoja.
Avtonomnost pri svojem delu.
Konkurenčno plačilo in ostale bonitete.
Aktualni zaposlitveni oglasi
zaposlitev za polni delovni čas enega leta s poskusnim delom (2 meseca)
redno, stimulativno in konkurenčno plačilo
urejeno, stabilno in prijetno delovno okolje v edinstvenem ambientu Kobilarne Lipica
strokovno uvajanje in podporo ob nastopu dela
možnost dodatnega strokovnega izobraževanja in pridobivanja novih znanj
delo v dinamični ekipi
možnost dolgoročnega sodelovanja in osebnega razvoja znotraj družbe
sklenitev rednega delovnega razmerja za polni delovni čas z določitvijo poskusne dobe
redno in konkurenčno plačilo
urejene in stabilne delovne pogoje
uvajanje v delo
možnost nadaljnjega izobraževanja in izpopolnjevanja
delo v sodobno opremljeni poslovalnici
prijetno delovno okolje
zaposlitev v velikem in uspešnem mednarodnem podjetju
zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom
plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja
delo v sodobno opremljeni poslovalnici
prijetno delovno okolje
zaposlitev v velikem in uspešnem mednarodnem podjetju
zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom
plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja
zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo do 6 mesecev
delo na visoko zahtevnem in strateško pomembnem delovnem mestu
karierni razvoj in napredek v okviru mednarodnega podjetja
strokovno in osebno rast v urejenem in sodobnem delovnem okolju
sodelovanje z izkušeno ekipo strokovnjakov
dinamično in odgovorno delo z velikim vplivom na poslovne rezultate
možnost občasnega dela od doma
udeležbo na športnih dogodkih in druge ugodnosti za zaposlene
plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja
Kraj zaposlitve: Uprava družbe SPAR Slovenija d.o.o. v Ljubljani
zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo do 6 mesecev
odlično karierno priložnost za delo v mednarodnem podjetju
strokovno in osebno rast v urejenem delovnem okolju in odlični ekipi
zanimivo in dinamično delo v ekipi strokovnjakov
sodobno delovno okolje in možnost občasnega dela od doma
udeležbo na športnih dogodkih in druge ugodnosti za zaposlene
Kraj zaposlitve: Uprava družbe SPAR Slovenija d.o.o. v Ljubljani
Zaposlenim se trudimo ponuditi več kot običajno delovno mesto. Timski duh in zadovoljstvo zaposlenih je naša glavna prioriteta. Ponujamo vam:● začetno plačo v višini 2.074,00 eur bruto - polni delovni čas● mesečni in letni bonus za uspešnost● 5 dnevni delovnik, torej dva prosta dneva v tednu● delo v pozitivnem timu, sproščenem vzdušju in najbolj zabavni športni team buildingi● izobraževanje, razvoj in napredek● minimalni letni dopust 23 dni● denarne nagrade za osebne dogodke (rojstvo otroka, poroka,..)● popust na naše izdelke, ter številne druge ugodnosti (zdravstveno zavarovanje, spodbuda za trajnostni prevoz, shema delničarstva, deljenje dobička, božičnica, itn.)
delo za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom,
mentorja,
delo v odprtem, timsko naravnanem in urejenem delovnem okolju, ki spodbuja vas karierni in osebnostni razvoj,
dinamično, a stabilno in dolgoročno naravnano delovno okolje,
zdravstvena zavarovanja, ki omogočajo hitrejši dostop do specialističnega zdravljenja,
stimulativno plačilo,
dogodki za zaposlene (izleti, novoletno srečanje, ipd.),...
delo za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom,
mentorja,
delo v odprtem, timsko naravnanem in urejenem delovnem okolju, ki spodbuja vaš karierni in osebnostni razvoj,
dinamično, a stabilno in dolgoročno naravnano delovno okolje,
zdravstvena zavarovanje, ki omogočajo hitrejši dostop do specialističnega zdravljenja,
stimulativno plačilo,
dogodki za zaposlene (izleti, novoletno srečanje, ipd.),...
Zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo,
mlado, prijetno in sproščeno delovno okolje,
dinamično okolje, ki spodbuja osebnostno in strokovno rast,
pridobivanje novih znanj s strokovnimi izobraževanji, izpopolnjevanji in konferencami,
delovno mesto v novodobnih pisarnah na Brniku (prostori Cargo-partner),
teambuilding-e, službene zabave, profesionalne masaže, parkirišče, kave in še mnogo več.
zaposlitev za nedoločen čas po opravljenem poskusnem delu
delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela
letni regres v višini 2.150 EUR
zimski regres v višini 740 EUR
zagotovljen topel obrok v podjetju & izplačilo 1,5 EUR na dan prisotnosti
100 % povračilo potnih stroškov na podlagi javnega prevoza
vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve ter ob pogoju zaposlitve za nedoločen čas (36,05/mesec oz. 432,60/leto) – Modra zavarovalnica
izplačilo jubilejnih nagrad
konstantno izobraževanje zaposlenih in vlaganje v strokovni razvoj
možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje, kjer 1/2 mesečne premije plača delodajalec
možnost ugodne sklenitve kol. zdravstvenega zavarovanja Specialisti+
EAP - podpora za zaposlene in njihove svojce
piknik za zaposlene in obdarovanje otrok zaposlenih
pohodi in športne aktivnosti v sklopu promocije zdravja
zaposlitev za nedoločen čas po opravljenem poskusnem delu
delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela
letni regres v višini 2.150 EUR
zimski regres v višini 740 EUR
zagotovljen topel obrok v podjetju & izplačilo 1,5 EUR na dan prisotnosti
100 % povračilo potnih stroškov na podlagi javnega prevoza
vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve ter ob pogoju zaposlitve za nedoločen čas (36,05/mesec oz. 432,60/leto) – Modra zavarovalnica
izplačilo jubilejnih nagrad
konstantno izobraževanje zaposlenih in vlaganje v strokovni razvoj
možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje, kjer 1/2 mesečne premije plača delodajalec
možnost ugodne sklenitve kol. zdravstvenega zavarovanja Specialisti+
EAP - podpora za zaposlene in njihove svojce
piknik za zaposlene in obdarovanje otrok zaposlenih
pohodi in športne aktivnosti v sklopu promocije zdravja
zaposlitev za nedoločen čas po opravljenem poskusnem delu
delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela
letni regres v višini 2.150 EUR
zimski regres v višini 740 EUR
zagotovljen topel obrok v podjetju & izplačilo 1,5 EUR na dan prisotnosti
100 % povračilo potnih stroškov na podlagi javnega prevoza
vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve ter ob pogoju zaposlitve za nedoločen čas (36,05/mesec oz. 432,60/leto) – Modra zavarovalnica
izplačilo jubilejnih nagrad
konstantno izobraževanje zaposlenih in vlaganje v strokovni razvoj
možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje, kjer 1/2 mesečne premije plača delodajalec
možnost ugodne sklenitve kol. zdravstvenega zavarovanja Specialisti+
EAP - podpora za zaposlene in njihove svojce
piknik za zaposlene in obdarovanje otrok zaposlenih
pohodi in športne aktivnosti v sklopu promocije zdravja
zaposlitev za nedoločen čas po opravljenem poskusnem delu
delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela
letni regres v višini 2.150 EUR
zimski regres v višini 740 EUR
zagotovljen topel obrok v podjetju & izplačilo 1,5 EUR na dan prisotnosti
100 % povračilo potnih stroškov na podlagi javnega prevoza
vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve ter ob pogoju zaposlitve za nedoločen čas (36,05/mesec oz. 432,60/leto) – Modra zavarovalnica
izplačilo jubilejnih nagrad
konstantno izobraževanje zaposlenih in vlaganje v strokovni razvoj
možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje, kjer 1/2 mesečne premije plača delodajalec
možnost ugodne sklenitve kol. zdravstvenega zavarovanja Specialisti+
EAP - podpora za zaposlene in njihove svojce
piknik za zaposlene in obdarovanje otrok zaposlenih
pohodi in športne aktivnosti v sklopu promocije zdravja
- « prva
- ‹ prejšnja
- …
- 101
- 102
- 103
- …
- naslednja ›
- zadnja »