Aktualni zaposlitveni oglasi

zaposlitev za določen čas 4 mesecev,  redno plačilo in stabilno delovno okolje, dinamično in fleksibilno delo, delo za polni delovni čas, možnost opravljanja dela s kombijem za dostavo UPS pošiljk. Kot prejemniki osnovnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja). Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.

delo v prijetnem okolju in dobre delovne pogoje strokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj in napredovanje Na razpis se lahko prijavite do 25.04.2024.

zaposlitev za določen čas 4 mesecev,  redno plačilo in stabilno delovno okolje, dinamično in fleksibilno delo, delo za polni delovni čas, možnost opravljanja dela s kombijem za dostavo UPS pošiljk. Kot prejemniki osnovnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja). Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.

Smo največji zaposlovalec v Sloveniji. Zagotavljamo varnost zaposlitve, saj zaposlujemo za nedoločen čas. Plače in prispevke plačujemo redno. Plačujemo dodatno kolektivno pokojninsko zavarovanje, nudimo pa vam tudi druge ugodne oblike zavarovanj. Ob vstopu v podjetje vam podarimo 500 pik na vašo Pika kartico. Imamo preko 100 počitniških enot v katerih vsako letno letuje 1.600 zaposlenih z družinami. Letno organiziramo 1.300 izobraževanj. Vsak sodelavec je na leto na izobraževanju povprečno 8 ur. Čas na izobraževanju se upošteva v delovni čas. Omogočamo dodatni dan dopusta staršem za uvajanje otroka v vrtec. Ob koncu leta z darilom obdarimo vse zaposlene, za najmlajše organiziramo obisk Božička. Z Lumpi paketom obdarimo vse novorojenčke ter z darilom tudi vse prvošolčke ob vstopu v osnovno šolo. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas, s 4-mesečnim poskusnim delom.Vsi kandidati, ki se bodo uvrstili v ožji izbor, bodo opravljali psihološko testiranje.Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev.

Smo največji zaposlovalec v Sloveniji. Zagotavljamo varnost zaposlitve, saj zaposlujemo za nedoločen čas. Plače in prispevke plačujemo redno. Plačujemo dodatno kolektivno pokojninsko zavarovanje, nudimo pa vam tudi druge ugodne oblike zavarovanj. Ob vstopu v podjetje vam podarimo 500 pik na vašo Pika kartico. Imamo preko 100 počitniških enot v katerih vsako letno letuje 1.600 zaposlenih z družinami. Letno organiziramo 1.300 izobraževanj. Vsak sodelavec je na leto na izobraževanju povprečno 8 ur. Čas na izobraževanju se upošteva v delovni čas. Omogočamo dodatni dan dopusta staršem za uvajanje otroka v vrtec. Ob koncu leta z darilom obdarimo vse zaposlene, za najmlajše organiziramo obisk Božička. Z Lumpi paketom obdarimo vse novorojenčke ter z darilom tudi vse prvošolčke ob vstopu v osnovno šolo. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3-mesečnim poskusnim delom.Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev.

Smo največji zaposlovalec v Sloveniji. Zagotavljamo varnost zaposlitve, saj zaposlujemo za nedoločen čas. Plače in prispevke plačujemo redno. Plačujemo dodatno kolektivno pokojninsko zavarovanje, nudimo pa vam tudi druge ugodne oblike zavarovanj. Ob vstopu v podjetje vam podarimo 500 pik na vašo Pika kartico. Imamo preko 100 počitniških enot v katerih vsako letno letuje 1.600 zaposlenih z družinami. Letno organiziramo 1.300 izobraževanj. Vsak sodelavec je na leto na izobraževanju povprečno 8 ur. Čas na izobraževanju se upošteva v delovni čas. Omogočamo dodatni dan dopusta staršem za uvajanje otroka v vrtec. Ob koncu leta z darilom obdarimo vse zaposlene, za najmlajše organiziramo obisk Božička. Z Lumpi paketom obdarimo vse novorojenčke ter z darilom tudi vse prvošolčke ob vstopu v osnovno šolo. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3-mesečnim poskusnim delom.Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev.

Smo največji zaposlovalec v Sloveniji. Zagotavljamo varnost zaposlitve, saj zaposlujemo za nedoločen čas. Plače in prispevke plačujemo redno. Plačujemo dodatno kolektivno pokojninsko zavarovanje, nudimo pa vam tudi druge ugodne oblike zavarovanj. Ob vstopu v podjetje vam podarimo 500 pik na vašo Pika kartico. Imamo preko 100 počitniških enot v katerih vsako letno letuje 1.600 zaposlenih z družinami. Letno organiziramo 1.300 izobraževanj. Vsak sodelavec je na leto na izobraževanju povprečno 8 ur. Čas na izobraževanju se upošteva v delovni čas. Omogočamo dodatni dan dopusta staršem za uvajanje otroka v vrtec. Ob koncu leta z darilom obdarimo vse zaposlene, za najmlajše organiziramo obisk Božička. Z Lumpi paketom obdarimo vse novorojenčke ter z darilom tudi vse prvošolčke ob vstopu v osnovno šolo. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3-mesečnim poskusnim delom.Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev.